Поиск: • Вакансии      
Резюме

Начало ->Вакансии -> Категория: Менеджеры по персоналу (1591)

Вы видите последние вакансии. Вы можете либо просмотреть их, либо выбрать другую категорию объявлений.

Добавить в блокнот Вакансия: менеджер по персоналу
Добавлено: 30-05-2007
Пол: женский. Возраст от 20 до 30
400 $

Срочно требуется менеджер по песоналу. Опыт работы от 2 лет.

Добавить в блокнот Вакансия: СРОЧНО ! Требуется МЕНЕДЖЕР по продаже Окон и Натяжных потолоков ( Донецк )!!!
Добавлено: 30-05-2007
Пол: не важно.
договорная

СРОЧНО!! Требуется МЕНЕДЖЕР ПО ПРОДАЖЕ ОКОН и НАТЯЖНЫХХ ПОТОЛКОВ !!!
РАБОТА в ДОНЕЦКЕ !!
Компании "Декора Студио" (г.Донецк) требуется специалист с опытом работы на должность - Менеджер по продаже Металлопластиковых окон и Натяжных потолков.
Требования: опыт работ желателен, возраст до 35 лет.
Зарплата ДОСТОЙНАЯ !!!

Тел: 384-95-93
г.Донецк, пр.Б.Хмельницого-92, "Декора Студио" (между Артема и Университетсокй, рядом с магазином "Малыш")
www.decora.biz.ua
[email protected]

Добавить в блокнот Вакансия: Рекрутер
Добавлено: 30-05-2007
Пол: женский. Возраст от 20 до 30
300 $

Рекрутер
Обязанности: мониторинг рынка труда; поиск кандидатов; определение должностной квалификации; проведение и анализ интервью; оценка и отбор кандидатов;
эффективное управление текущими открытыми позициями.
Требования: мужчина или женщина, до 35 лет; высшее образование; опыт работы от 1,5 лет на аналогичной позиции; хорошие навыки в обработке и сопровождении резюме; знание способов и методов подбора персонала; свободное пользование офисными программами; хорошие коммуникативные навыки.
График работы: 5 дней в неделю, с 9 до 18.
Уровень заработной платы обсуждается при собеседовании.
Сфера деятельности компании - продажа бытовой техники через розничную сеть.

Добавить в блокнот Вакансия: менеджер по персоналу
Добавлено: 27-05-2007
Пол: женский.
400 $

У Вас есть желание профессионально расти и развиваться в сфере HR менеджмента?
Тогда Вас должна заинтересовать наша информация!
Всеукраинская сеть супермаркетов "Велика кишеня" в связи с расширением штата приглашает на работу в г. Днепропетровске менеджера по персоналу.
Компания находится 8 год на рынке, работает 38 супермаркетов.

Ключевые обязанности:
- поиск кандидатов;
- проведение собеседований.
- подача рекламы о поиске персонала в СМИ
- оформление сотрудников

Требования:
- опыт работы в кадровой сфере, (приветствуются дополнительные знания в сфере маркетинга и менеджмента);
- умение производить поиск персонала, headhunting
- высшее образование;
- владение ПК (MS Office) на уровне пользователя, Internet;
- знание 1С желательно
- знание КЗОТ
- знание кадрового делопроизводства
- коммуникабельность
- высокая работоспособность
- желание обучаться.

Компания гарантирует:
- официальное оформление
- обучение и профеcсиональный рост
- высокую заработную плату и точно в срок
- социальную защиту

Это все о Вас – тогда звоните или присылайте резюме.

тел: 8-050-412-33-55
эл. адрес:[email protected]
-

Добавить в блокнот Вакансия: Менеджер по персоналу (производственное направление)
Добавлено: 23-05-2007
Пол: не важно. Возраст от 25 до 31
500 $

В производственном направлении компании - лидере рынка канцтоваров и бумаги Украины, открыта вакансия Менеджер по персоналу.

Задачи: построение качественной работы с персоналом: подбор, адаптация, обучение, оценка и мотивация персонала, т. е. весь комплекс работ .
Требования к кандидатам: в/о, о/р от 2-х лет, знание рекрутинговых, адатпационных и аттестационных технологий, клиенториентированность, возраст до 30.

Мы предлагаем Вам работу в динамично развивающейся компании, где есть возможность реализоваться профессионально в команде единомышленников.

Жду Ваше резюме по адресу: [email protected]
т/ф + 38 (056) 770-73-39, 770-73-28
Анастасия

Добавить в блокнот Вакансия: Рекрутер
Добавлено: 22-05-2007
Пол: не важно. Возраст от 25 до 35
договорная

Требования:
1.Образование: высшее;
2.Владение ПК: хороший пользователь пакета MS Office;
3.Опыт работы: в сфере рекрутинга более 1-го года
4.Должностные обязанности: анализ потребности в персонале, прямой поиск специалистов на ключевые позиции, создание кадрового резерва кандидатов на вакантные должности, мониторинг рынка труда и анализ заработных плат.

Добавить в блокнот Вакансия: инспектор по кадрам
Добавлено: 17-05-2007
Пол: женский. Возраст от 30 до 50
200 $

опыт работы, знание компьютера, 1С, закона об охране труда

Добавить в блокнот Вакансия: менеджер по персоналу
Добавлено: 15-05-2007
Пол: женский.
договорная

Опыт работы менеджером по персоналу не менее 1 года. Хорошее знание и применение технологии и техник подбора персонала.
Знание ПК, наличие опыта ведения кадрового делопроизводства
Высшее образование (профильное – психология или управление персоналом). Умение расставлять приоритеты и планировать свою работу.

Обязанности:
1. Проведение исследований рынка труда
2. Подбор торгового персонала, подбор на руководящие должности.
3. Ведение кадрового делопроизводства (прием-увольнение)
4. Адаптация и ввод в должность персонала, контроль прохождения испытательного срока.
5. Участие в проектах департамента персонала
Работодатель — крупнейшая страховая компания Украины. Организация предоставляет:стабильную работу, полный соц. Пакет

Добавить в блокнот Вакансия: инспектор ОК
Добавлено: 14-05-2007
Пол: не важно. Возраст до 45
договорная

Компании нужен инспектор ОК

Опыт работы от 1-го года.

Профессиональные требования к кандидату:

- образование среднее специальное, высшее;
- отличное знание КЗоТ;
- возраст до 45 лет;
- ответственность, внимательность, организованность, работоспособность.

Основные функциональные обязанности:

- оформление приема, перевода, увольнения сотрудников;
- формирование и ведение личных дел работников;
- заполнение, учет и хранение трудовых книжек;
- ведение табеля учета рабочего времени;
- своевременное и качественное предоставление отчетности.

Знание языков: русский, украинский (обязательно)

Компьютерная грамотность: Microsoft Excel, Word
Расположение офиса: Левый берег, р-н Дома Торговли.

Резюме направлять с пометкой "инспектор ОК".

Добавить в блокнот Вакансия: СПЕЦИАЛИСТ ПО ОПИСАНИЮ БИЗНЕС-ПРОЦЕССОВ в банк (г. Днепропетровск)
Добавлено: 13-05-2007
Пол: не важно. Возраст от 25 до 40
договорная

Полнофункциональный банк с иностранными инвестициями в связи с развитием направления проектного менеджмента объявляет конкурс на замещение вакансии СПЕЦИАЛИСТА ПО ОПИСАНИЮ БИЗНЕС-ПРОЦЕССОВ
Требования:
1. Возраст: 25-40 лет
2. Образование: высшее экономическое, математическое или техническое
3. Владение ПК: опытный пользователь пакета MS Office, Power Point
4. Опыт работы (обязателен): по описанию бизнес-процессов в крупной компании более 1-го года, предпочтительно знание банковских бизнес-процессов
5. Должностные обязанности: моделирование процессов, анализ процессов, разработка предложений по оптимизации процессов, презентация результатов оптимизации процессов руководству
6. Деловые качества: организаторские и коммуникативные способности, ответственность, выраженные аналитические способности, способности к обучению, умение работать в команде
7. Дополнительные требования: знание технологии описания бизнес-процессов

Развернутые резюме с указанием вакансии направлять по e-mail: [email protected],
тел. (096)377-90-71, (0562)312-058, факс (0562) 310-206

Ваш блокнот

Блокнот В вашем блокноте:
• вакансий - 0
• резюме - 0
• объявления купля/продажа - 0
Как запомнить мой блокнот?

Категории вакансий

Реклама