Работа в Днепропетровске

Требования:

высшее образование;
опыт в продажах от 2-х лет;
опыт в управлении от 1 года (формирование команды, обучение сотрудников, мотивация и контроль работы;
знания в области телекоммуникаций.
Обязанности:

поиск и подбор персонала (операторов call-центра, менеджеров прямых продаж);
проведение собеседований, адаптация персонала;
обучение персонала техникам продаж;
координация и контроль деятельности регионального отдела продаж;
ответственность за выполнение планов по продажам;
работа с выделенной территорией и телефонными базами
своевременное ведение отчетности.
Условия труда:

работа в офисе;
график работы: вторая половина дня (время работы зависит выполнения плана)
ЗП: по результатам собеседования;
официальное трудоустройство.