Работа в Днепропетровске

"Требования
Доскональное знание кадрового делопроизводства и КЗоТ;
Системный подход;
Высшее, неоконченное высшее образование;
Хорошее знание ПК: Word, Exel, Outlook;
Опыт работы менеджером по персоналу приветствуется.
Коммуникабельность, активность, стрессоустойчивость, организованность.
Обязанности
- Руководство управлением персонала
- Организация и построение структуры персонала.
- Обеспечение функционирования системы управления персоналом
- Выполнение бюджета ФОТ. Разработка мероприятий по оптимизации.
- Обучение и развитие персонала.
- Оценка эффективности.
- Формирование кадрового резерва.
-Поиск и подбор персонала различного уровня.
-Размещение объявлений, проведение собеседований;
-Ведение базы данных и внутренней отчетности отдела персонала;
-Прием звонков от соискателей;
-Участие в проектах отдела.
Условия
График работы 5/2 с 9 до 18, суббота, воскресенье выходные;
Пятидневная рабочая неделя;
Корпоративная мобильная связь."