Работа в Днепропетровске

Основные обязанности:
• Разработка и постановка тактический целей и организация работы отдела сбыта
• Постоянный контроль выполнения ключевых показателей
• Оценка результатов работы
• Разработка мотивационно-бонусной системы
• Организация взаимодействия между подразделениями
• Организация работы по взысканию дебиторской задолженности
Требования к соискателю:
• Опыт работы на руководящих должностях в продажах от 2-х лет
• Возраст 25-35 лет.
• Высшее образование (желательно техническое/менеджмент).
• Хорошо развитые коммуникабельные навыки, ориентация на результат, аналитический склад ума, системный подход, инициативность, высокий уровень самоорганизации.
Мы предлагаем:
• Интересную и динамичную работу в команде профессионалов;
• Рост и развитие внутри Компании и вместе с ней;
• Системное обучение;
• Уровень вознаграждения обсуждается на собеседовании;