Работа в Днепропетровске

Требование: опыт участия в оценке персонала, позитивность, энергичность, ответственность, лидерские качества, системность в работе.
Должностные обязанности: отбор требуемого персонала, рекрутированные, решение кадровых вопросов, работа с обучающей информации, ведение статистической документации. Условия работы: фиксированная оплата за выполненный объём работы, пятидневная рабочая неделя, официальное оформление, эффективная система работы