Работа в Днепропетровске

Требования:
Лидерские, организаторские качества.
Креативное мышление, творческий подход к делу.
Высокий уровень подачи информации.
Умение быстро осваивать новые методы работы
Высокая ответственность и самодисциплина.
Практические либо теоретические знания о рекламе, маркетинге.
Уверенный пользователь ПК.

Обязанности:
Подбор и обучение сотрудников.
Организация процесса подготовки кадров.
Проведение индивидуальных консультаций.
Продвижение услуг компании на региональном рынке.
Построение договорных отношений.
Администрирование бизнес-процессов.

Условия работы:
Не продажи, не найм.
Партнёрская программа.
Гибкий график работы.
Высокая мотивация, серьёзный компенсационный пакет, обучение (тренинги, семинары).
Оплачиваемая путёвка за рубеж во время отпуска на двух членов семьи.
Более подробно о мотивации при собеседовании.