Работа в Днепропетровске

Требуется ведущий специалист по управлению персоналом для административно-кадровой работы. Возможно специализированное обучение.
Основные обязанности:
- Организация и контроль работы отдела обучения;
- Создание программы обучения для персонала компании;
- Проведение обучающих мероприятий
- Анализ оценки и обучения персонала;
Требования:
- Высокий уровень ответственности и самоорганизации;
- Хорошие организаторские способности, коммуникабельность, инициативность.
Возраст: от 28 лет
Образование: средне-специальное, высшее.
Стабильная оплата+премии. Профессиональный и карьерный рост.