Информация о компании: Крупная производственно-торговая корпорация
Основные требования:
- высшее экономическое образование,
- опыт работы не менее 5 лет в аналогичной должности на крупном предприятии (желательно производство),
- уверенный пользователь ПК (Excel)
Функциональные обязанности:
- разработка и ведение штатного расписания подразделений и корпорации в целом,
- разработка и актуализация положений об оплате труда, премировании и прочих внутренних документов, регламентирующих затраты на содержание персонала,
- разработка нормативов соцпакетов,
нормирование и организация труда сотрудников корпорации,
- начисление заработной платы, отпускных, больничных,
- анализ использования ФОТ и рабочего времени персонала корпорации в целом и подразделений в частности,
анализ производительности труда
Резюме просьба высылать с указанием вакансии.
|