Работа в Днепропетровске

Требования:

Мужчина до 35
Опыт работы в крупной западной системной FMCG компании на должности супервайзера/территориального менеджера/НОП
Опыт работы с дистрибуторами
Наличие системных знаний и практических навыков в сфере продаж
Высокий уровень развития управленческих качеств
Наличие автомобиля

Основные обязанности:

Построение эффективной системы дистрибуции на заданной территории
Выполнение планов продаж
Контроль дебиторской задолженности
Работа с торговой командой дистрибьютора
Отчетность и документооборот


з/п - ставка + мотивация

Требуется консультант без о/р. От кандидата требуется: желание работать и зарабатывать, ответственность, исполнительность. Условия: карьерный рост, самореализация. Достойная оплата труда. Иногородним жилье.
Тел. 099 21 41 047

Требования:
• опыт работы закупщиком в ресторанной сфере
• наличие автомобиля и водительского удостоверения категории В

Обязанности:
• закупка продуктов у оптовых поставщиков, на рынках и в супермаркетах

Требования:
1. Высшее (неоконченное высшее) образование.
2. Опыт прямых продаж колбасной продукции в регионе от 1 года.
3. Опыт работы в сегменте HoReCa от 1 года.
4. Наличие клиентской базы в подотчетном регионе.
5. Наличие личного автомобиля (желательно).

Обязанности:
1. Выполнение плана продаж.
2. Поиск ключевых клиентов в подотчетном регионе, увеличение клиентской базы.
3. Контроль дебиторской задолженности.


5000+ бензин+ бонусы

Требования:
• Знание компьютера на уровне уверенного пользователя;
• Желательно успешный опыт в области активных продаж и «холодного» поиска клиентов;
• Умение общаться с клиентами, вести переговоры;
• Коммуникабельность, тактичность;
• Ответственное отношение к работе;
• Ориентация на результат и на клиента, умение устанавливать долгосрочные отношения;
• Желание работать и зарабатывать, здоровые амбиции.



Обязанности:
• Активный продажи: поиск и привлечение клиентов;
• Расширение клиентской базы;
• Выезды к клиентам на демонстрации-презентации продуктов Компании;
• Подготовка коммерческих предложений;
• Подготовка и выставления счетов на оплату;
• Выполнение плана продаж, как необходимое условие для долгосрочного сотрудничества.


Ставка 5000 грн. с ежеквартальным ростом

Требования:
• Знание компьютера на уровне уверенного пользователя;
• Желательно успешный опыт в области активных продаж и «холодного» поиска клиентов;
• Умение общаться с клиентами, вести переговоры;
• Коммуникабельность, тактичность;
• Ответственное отношение к работе;
• Ориентация на результат и на клиента, умение устанавливать долгосрочные отношения;
• Желание работать и зарабатывать, здоровые амбиции.



Обязанности:
• Активный продажи: поиск и привлечение клиентов;
• Расширение клиентской базы;
• Выезды к клиентам на демонстрации-презентации продуктов Компании;
• Подготовка коммерческих предложений;
• Подготовка и выставления счетов на оплату;
• Выполнение плана продаж, как необходимое условие для долгосрочного сотрудничества.


Ставка 5000 грн. с ежеквартальным ростом

Требования:
• Знание компьютера на уровне уверенного пользователя;
• Желательно успешный опыт в области активных продаж и «холодного» поиска клиентов;
• Умение общаться с клиентами, вести переговоры;
• Коммуникабельность, тактичность;
• Ответственное отношение к работе;
• Ориентация на результат и на клиента, умение устанавливать долгосрочные отношения;
• Желание работать и зарабатывать, здоровые амбиции.



Обязанности:
• Активный продажи: поиск и привлечение клиентов;
• Расширение клиентской базы;
• Выезды к клиентам на демонстрации-презентации продуктов Компании;
• Подготовка коммерческих предложений;
• Подготовка и выставления счетов на оплату;
• Выполнение плана продаж, как необходимое условие для долгосрочного сотрудничества.


Ставка 5000 грн. с ежеквартальным ростом

Требования:
- желание передавать накопленные знания и опыт подчиненным;
- общая эрудиция, отличные коммуникативные навыки, чувство юмора;
- готовность к обучению;
- умение работать с большим объемом информации, готовность к интенсивной работе.

Обязанности:
- ведение документации;
- планирование, ведение отчётности;
- ответственное отношение к обучающему процессу;
- проводить переговоры с клиентами и заключать сделки;
- ведение телефонных и личных переговоров.

Условия труда:
- стабильная з/п + % + премии;

Требования:
• Материальная ответственность;
• Образование средне-специальное/высшее;
• Знание технологий продаж, умение вести деловые переговоры;
• Опыт работы в продажах, желательно строительных материалов;
• Уверенный пользователь ПК : MS Office (Word, Excel), 1С 8.2, Internet;
• Личностные качества: активность, целеустремленность, умение самостоятельно принимать решения, коммуникабельность, клиентоориентированность, стрессоустойчивость, умение работать в команде.
обязанности:
• активный поиск и привлечение новых клиентов, создание базы потенциальных покупателей;
• активные продажи;
• анализ рынка строительных материалов, мониторинг деятельности конкурентов;
• консультирование клиентов по ассортименту продукции компании по телефону и в офисе;
• осуществление необходимых базовых расчетов;
• выписка счетов, контроль дебиторской задолженности, отчетность;
• заключение договоров купли-продажи, сопровождение процесса поставки товара от производителя к клиенту;
• прогнозирование продаж, оценка эффективности рекламных кампаний.



5000+% от продаж

Крупное предприятие, для продвижения нашей продукции в розничных торговых сетях,
приглашает на работу менеджера по продажам.

ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТАМ:
- опыт работы превествуется,
- техническое образование (приветствуется),
- грамотная речь.

ЛИЧНЫЕ КАЧЕСТВА: являются дополнительным преимуществом
- активная жизненная позиция,
- энергичность,
- коммуникабельность,
- доброжелательность,
- презентабельный внешний вид,
- дипломатичность.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- ЗП от 4000грн (ставка + % от продаж). (оговаривается на собеседовании),
- возможность карьерного роста,
- режим работы – полный рабочий день,
- официальное трудоустройство,
- качественные базы данных,
- рекламная поддержка,
- интернет и пресса,
- профессиональная подготовка и обучение,
- работа в молодом дружном коллективе,
- корпоративные тренинги.