Работа в Днепропетровске

На склад магазина электроники крупной компании требуется заведующий складом.
ТРЕБОВАНИЯ: мужчина, 25-40 лет, опыт работы обязателен.
ОБЯЗАННОСТИ: руководить работой складского хозяйства по эффективному приему, хранению, учету и перемещению товара; контролировать проведение инвентаризации ТМЦ; обеспечивать рациональное использование складских помещений; следить за состоянием помещений, оборудования и инвентаря; определять потребность в транспортных и погрузочных средствах.
Ждем Ваше резюме с указанием названия вакансии, города и желаемого уровня з/п по адресу: [email protected]

Крупная национальная торговая компания (сеть магазинов электроники) объявляет конкурс на замещение вакансии «Заведующий магазином».
Требования: Муж./Жен., 25–45 лет, ВО, ОР от 2-х лет в сфере продаж бытовой электроники, ПК, телефонии и пр., желательно на руководящих должностях. Уверенный пользователь ПК.
Личные качества: организаторские способности, активность, ответственность, умение оперативно решать вопросы и самостоятельно принимать решения.
Основные обязанности:
1. Организация и контроль ведения торговой деятельности в магазине;
2. Организация, обучение и контроль работы персонала;
3. Анализ движения товара;
4. Разрешение спорных и конфликтных ситуаций.
Ждем Ваше резюме с указанием названия вакансии, города и желаемого уровня з/п по адресу: [email protected]

Крупная Национальная компания приглашает принять участие в конкурсном отборе на замещение вакантной должности Начальник торгового отдела

Должностные обязанности:
• Бизнес-планирование, организация работы отдела
• Планирование и контроль объемов продаж
• Ценообразование, реклама, маркетинговая активность
• Анализ и целевое сегментирование рынка по продукции
• Разработка тактических схем для продвижения товара
• Управление командой
• Ведение отчетности
Требования к кандидату:
Опыт работы – от 2 лет в аналогичной должности
Личностные качества: профессионал, ответственный, нацеленный на результат, коммуникабельный, честный.
Условия работы и оплаты: постоянная работа, зарплата по результатам собеседования.
Контактное лицо: Светлана Тел.: 36-52-40, 31-39-59
E-mail : [email protected]

Крупная компания приглашает на замещение вакантной должности Коммерческого Директора

Обязательные требования: возраст до 45 лет, высшее образование, грамотный пользователь ПК, опыт работы на руководящих позициях - более 5 лет, опыт работы в продажах, знание основных процессов бизнеса и опыт построения бизнес-процессов; успешный опыт внедрения современных систем управления компанией, создание эффективной команды, способной реализовывать амбициозные планы Компании.

Личные и профессиональные качества: лидерские качества, стратегическое мышление, профессионализм, умение четко определять и управлять приоритетами, желание работать с самоотдачей и получать вознаграждение исходя из собственных результатов, стабильность, ответственность.

E-mail : [email protected]

Крупная национальная компания приглашает принять участие в конкурсном отборе на замещение вакантной должности Директора магазина (Электротехническая продукция)

Требования: опыт работы на аналогичной должности, определение формата магазина, знание ассортиментной корзины, опыт открытия магазина с «0», управления командой, уверенный пользователь ПК
Личностные качества: профессионал, ответственный, нацеленный на результат, коммуникабельный, честный.
Условия работы и оплаты: зарплата по результатам собеседования.
Контактное лицо: Светлана Тел.: 36-52-40, 31-39-59 факс 31-39-49
E-mail : [email protected]

Торгово-производственная компания
объявляет конкурс на замещение вакантной должности
руководителя отдела продаж Днепропетровского филиала.


Основные требования к кандидатам:
Опыт работы: от 3-х лет в крупных FMCG компаниях на должности руководителя отдела продаж, супервайзера/менеджера по продажам в сфере прямых продаж;
Успешный опыт проведения переговоров, наличие реальных достижений в продажах;
Знание рынка региона, конкурентов;
Знание линейной и ключевой розницы, а также нестандартных каналов сбыта;
Умение сочетать в себе качества опытного администратора и отличного «продажника»;
Образование: высшее (менеджмент, экономика);
Знание ПК: уверенный пользователь (Word, Excel; Internet, E-mail);
Личностные характеристики: ответственность, организованность, самостоятельность, уверенность, настойчивость, системность, аналитический склад ума, ориентация на результат, умение создать и сплотить команду;
Возраст: от 25 до 35 лет;
Наличие водительских прав, желателен собственный автомобиль.

Желательно:
Опыт работы на рынке алкогольной продукции.

Основные цели и задачи:
Формирование рынка продукции Компании в регионе, выход на розничных клиентов;
Определение стратегии развития региона, разработка плана продаж;
Поддержание и увеличение клиентской базы, анализ потребностей рынка региона;
Составление бюджетов для клиентов;
Разработка и проведение промо-мероприятий и акций;
Формирование команды торгового отдела (подбор и обучение персонала, постановка целей и задач, контроль выполнения).

Условия работы:
Место работы: Днепропетровск, Днепропетровская область;
Наличие командировок;
З/пл. + бонус + компенсационный пакет + обучение;
Готовность к стремительному профессиональному развитию вместе с Компанией.


Уважаемые кандидаты, просьба присылать резюме с указанием должности на e-mail: [email protected]

Контактное лицо: менеджер по персоналу
Тел.: (056) 373-89-34

Украинская компания (100% западных инвестиций), широко известная на рынке IT и телекоммуникационных технологий объявляет об открытии вакансии:

Руководитель регионального структурного подразделения

Обязанности:

- создание подразделения, координирование его работы;
- разработка оперативного плана развития;
- согласование и выполнение плана продаж;
- планирование и контроль бюджетирования;
- первичный подбор персонала; контроль документооборота;
- представление интересов компании при работе с государственными органами, разрешительными; инстанциями, партнерами, клиентами.


Компания предлагает достойную оплату труда, комиссионные и бонусы от продаж, оплачиваемую мобильную связь. Серьезные перспективы роста.

Направляйте свое резюме по e-адресу: [email protected] с пометкой «Руководитель»

Требования:
- опыт работы на аналогичной позиции от 2 лет (магазины, рестораны)
- знание первичной документации (отчеты, разрешительные документы)
- возраст от 25-35 лет
- умение организовать подчиненных
- умение общаться с клиентами разного уровня

Условия: з.п: 700 у.е.+ % от продажи ювелирных изделий премиум класса, официальное оформление, отпуск, больничные.

Резюме направляйте на:
[email protected]
8063 264 56 16 , для Цимошенко Евгении.
8067 320 60 62
В поле тема письма, укажите, пожалуйста: «ДИРЕКТОР МАГАЗИНА ЮВЕЛИРНЫХ ИЗДЕЛИЙ»

В крупную торговую компанию требуется руководитель отдела маркетинга.
Требования: специальное образование, о/р в должности руководитель от 2-х лет.
О/р в торговых копаниях с сетью магазинов.
Компания предлагает: интересную работу в трех направлениях, высокую зарплату, соц. пакет, хороший коллектив.

Компания «МД Ритейл» - амбициозная, стабильная, самая динамично развивающаяся команда ритейла в мире. Суть бизнеса компании – национальная сеть минимаркетов самобслуживания «Магазин у дома».
Если ТЫ: молод (до 27 лет); лидер; инициативный; целеустремленный; любишь конкуренцию; готов работать на 100%; умеешь работать в команде; готов толкать себя и других, не боишься ответственности, стремишься менять обстоятельства, а не подстраиваться под них; чувствуешь себя не таким как все!
Наша компания дает ТЕБЕ возможность попробовать себя и пройти обучение с целью дальнейшей самореализации в работе на позиции директора и заместителя директора магазина.
У ТЕБЯ есть шанс стать частью команды, расти и развиваться вместе с нами!!!
Выбор и решение за ТОБОЙ! Мы будем рады видеть ТЕБЯ в нашей команде!