Работа в Днепропетровске

Компания объявляет набор персонала на вакансию: управляющий магазином

ОБЯЗАНОСТИ::
- организация работы магазина, планирование и регулирование товарных запасов
- управление персоналом
- проведение инвентаризаций

ТРЕБОВАНИЯ:
- возраст от 26 до 36 лет;
- ОР на руководящей или административной должности;
- управление персоналом;
- знание законодательства Украины, регулирующее деятельность розничной торговли.

ПРЕИМУЩЕСТВА РАБОТЫ В КОМПАНИИ:
- официальное трудоустройство, социальные гарантии;
- конкурентная заработная плата - 4900 грн;
- современные условия труда;
- хороший, молодой коллектив и возможность самореализации;
- официальное оформление;
- ежегодный оплачиваемый отпуск (24 календарных дня),
- оплачиваемый больничный.

Специалист отдела кадров, тел. 0974083626
E-mail: [email protected]

Приглашаем заместитель руководителя (Кандидатов с опытом работы секретарем, офис менеджером - просьба не обращаться!!):
У нас все больше проектов, направлений, людей и всем этим надо эффективно управлять, внедрять регламенты, отчеты, контролировать их исполнение, оптимизировать неэффективные звенья и т.д.
Обязанности:
* Основная задача — контроль, автоматизация и оптимизация текущих бизнес-процессов.
* Текущие контроль бизнес-процессов (выполнение задач, формирование отчетности по отделам)
* Взаимодействие с руководителями отделов по вопросам предоставления отчетности
* Взаимодействие с бухгалтером (разработка и внедрение плана по совершенствованию бухгалтерского учета)
* Учет расходов компании
* Формирование аналитики деятельности компании по итогам периода (месяц/квартал/год)
* Разработка, совершенствование и создание новых бизнес-процессов


Требования

* Нужен надежный помощник, человек с навыками управленца хорошо разбирающийся в построении бизнеса:
* Опыт работы в коммерческих структурах
* Обязательно высшее образование (юридическое, экономическое)
* Энергичность, способность быстро анализировать и делать выводы
* Обучаемость
* Наличие интеллекта
* Опыт работы с персоналом
* Опыт работы с заказчиками по урегулированию конфликтных ситуаций
* Опыт работы по административно-хозяйственным вопросам
* Желателен опыт работы по разработке и регламентации бизнес процессов
* Презентабельная внешность
* Грамотная речь
* Готовность много работать, и много учиться. Столько сколько понадобиться
* Готовность научиться вести параллельно много проектов.
* Женщина, возраст от 30 лет
* Кандидатов с опытом работы секретарем, офис менеджером - просьба не обращаться!!


Условия работы:

* Перспективы карьерного роста до Исполнительного директора!
* Работа в перспективной компании.
* Оплата: оклад + премиальные.
* Работа в замечательном коллективе.
* Профессиональный рост и развитие.
* Рабочее место в офисе в центре города, в престижном бизнес-центре с парковкой.
* Оплачиваемый корпоративный мобильный телефон.
* Служебный транспорт.
* Оформление и социальный пакет.

"Фото салон ""Полонез""объявляет конкурсный набор на работу -Офис-менеджера

Требования
Уверенный пользователь ПК
Желателен опыт работы на аналогичной должности от 1 года
Опыт холодных звонков
Знание английского языка является преимуществом
Активная жизненная позиция
Целеустремленность
Настойчивость
Обязанности

Поиск клиентов (инвесторы, частные лица)
Холодные звонки ( база предоставляется)
Организация и проведение переговоров, презентаций
Общение с лицами, принимающими решения
Заключение договоров
Развитие долгосрочных отношений с клиентами
Отчетность
Условия
-комфортные условия труда-Офис. Официальное оформление в соответствии с КзоТ, оплачиваемый отпуск.
- дружелюбная рабочая атмосфера,
- зарплата высокая, выплачивается своевременно.
- испытательный срок
- возможности для профессионального и карьерного роста.
-график работы: 5/2 с 10 00 до 19 00
-официальное оформление в соответствии с КзоТ, оплачиваемый отпуск.
email:[email protected]

Компания П-Сервис в связи с расширением команды ищет профессионалов, готовых обучаться, развиваться и достигать поставленных целей вместе с нашей компанией.
Если Вы амбициозны, инициативны, нацелены на профессиональный и карьерный рост мы предлагаем Вам принять участие в конкурсе на вакантную позицию и построить карьеру в компании П-Сервис.

Обязанности:

* поиск и подбор персонала (массовые, дефицитные вакансии);
* аналитика рынка труда;
* внутренняя отчетность (еженедельная, ежемесячная);


Требования:

* высшее образование (психологическое);
* опыт работы по поиску и подбору персонала не менее года;
* высокий уровень коммуникативных качеств;
* активная жизненная позиция;
* умение работать с большим объемом информации;
* обучаемость.


Условия:

* обучение, которое поможет Вам освоить интересную профессию;
* перспектива профессионального и карьерного роста;
* интересная работа в дружной команде профессионалов;
* индивидуальная заработная плата - по результатам собеседования.

" Технический директор

В торгово-производственной компании, открыта позиция Технического директора


Обязанности:

Стратегическое планирование технического и технологического развития предприятий.
Формирование и реализация стратегии развития предприятий в техническом и технологическом направлениях
Снижение себестоимости готовой продукции, повышение эффективности производственных процессов
Расчет и обоснование необходимых инвестиций для производства
Повышение уровня технической подготовки производства
Координация работы технических служб предприятий

Требования:

Образование высшее ( техническое)

Опыт работы техническим директором, начальником производства не менее 2 лет
Знание расчета окупаемости инвестиций
Знание систем управления производственного процесса-------------------ГОК примет на работу технического директора (начальника производства).

Требования: образование высшее техническое, опыт работы в горнодобывающей промышленности от 10 лет, знание новейших технологий и оборудования для обогащения, руководящий опыт, умение видеть дальние перспективы и целенаправленно идти к ним.

Условия работы: официальное оформление, уровень ЗП оговаривается индивидуально.

"

Торговая компания приглашает на постоянную работу специалистов на вакансию офис-менеджер. Взаимодействие с магазинами, координация работы магазинов, работа с заказами и остатками, составление отчетов, контроль подписания договоров и оплаты счетов.Если Вы коммуникабельны, активны, ответственные ,пунктуальные обращайтесь.

"""Компания, объявляет конкурс на замещение вакантной должности Администратор отдела продаж,
Функциональные обязанности:
- Административная поддержка сотрудников отдела;
- Управление заказами (прием товара, проверка, контроль доставки);
- Управление доставкой: отслеживание поставок по времени,
- Ведение документооборота (составление счетов, контроль оплаты, учет расходов с клиентами);
- Анализ и создание резерва товаров на складах;
- Мониторинг и поставка
- Контроль и управление дебиторской задолженностью;
- Участие в инвентаризации;
Требования к кандидату:
- ВО (желательно экономическое);
- Знание ПК
- ОР в аналогичной должности
- Опыт в администрировании продаж, знании первичной бухгалтерии - на уровне складского учета и документооборота;
Если Вы уверены в своих силах, коммуникабельны, быстро обучаемы, у Вас есть желание работать в команде профессионалов, получить стабильную работу с возможностью профессионального роста и развития,Резюме присылайте на почту - [email protected] (указывайте в теме письма желаемую вакансию)

Условия:

* достойная оплата труда (оклад + процент от продаж)
* интересная работа с перспективой карьерного роста в структуре компании
* профессиональное обучение ( в РБ и за рубежом)


Требования:

* лидерские качества
* коммуникабельность, энтузиазм, нацеленность на конечный результат
* ответственность и самодисциплина
* готовность к командировкам
* опыт непосредственных продаж


Обязанности:

* организация плана по продажам
* поддержка и стимулирование торговых представителей для реализации планов продаж
* организация работы и проверка выполнения планов продаж

Коммерческий инженер Функциональные обязанности: - активный поиск потенциальных клиентов; - выполнение плана продаж оборудования; - ведение переговоров с клиентами; - техническое консультирование; - составление технико-коммерческого предложения; - проведение презентаций для потенциальных клиентов; - участие в выставках; - подготовка и подписание договоров; - полное сопровождение сделки.

Знание складской логистики, знание компьютера на уровн.Организация работы склада Мужчина, возраст от 25 до 45 лет. 2. Опыт работы от 1 года в должности начальника склада (заведующего) или старшего кладовщика. 3. е уверенного пользователя.Обязанности: 1. Организация эффективной работы склада (погрузочно-разгрузочных работ, приема и хранения товара) 2. Ведение складской документации (работа в программе SAP, предусмотрено обучение) 3. Контроль приёма-выдачи ТМЦ, проведение инвентаризации на складе . Требования:
умение работать в коллективе,
умение и желание общаться с клиентами по телефону и лично
исполнительность
хорошие коммуникационные навыки (русский, украинский)
уверенный пользователь ПК
ответственность, коммуникабельность, самостоятельность, хорошая обучаемость.
готовность к ненормированному рабочему дню. Условия работы:График работы 5/2 Официальное оформление в соответствии с КзоТ, оплачиваемый отпуск.
Ежемесячные премии по результатам работы
Медицинская страховка‚ страхование жизни. График работы 5/2 , корпоративная мобильная связь;
Компания, в свою очередь, гарантирует кандидату стабильную работу с достойной заработной платой.