Работа в Днепропетровске

Образование высшее:
1990-1995 Днепропетровский государственный университет, биолого-экологический факультет.
Дополнительное образование
2005г. Бизнес-программа: «Маркетинг и управление продажами».
Бизнес-треннинги:
2003г. «Техника эффективных продаж», «Корпоративная культура»,
2001г. Первый уровень Школы английского языка В.Соловова.

Опыт работы:
2007 г. - Работала у предпринимателя менеджером по продажам и закупкам строительной и лакокрасочной продукции без официального трудоустройства.
- активный поиск клиентов и поставщиков,
- контроль оплаты и выполнения заказа,
- реклама,
- первичная бухгалтерия.

2006г. ООО «Стекло-Баланс», юрисконсульт.
- оформление и разработка договоров поставки, купли-продажи, аренды, услуг, контрактов ВЭД,
- оформление претензий, деловая переписка,
- консультации по регистрации, хозяйственному и корпоративному праву,
- подготовка пакета документов на таможенную очистку грузов и на получение лицензий,
- оформление виз, загран. паспортов,
- ведение отдела кадров.

2005г. Корпорация «Техноком», специалист по стимулированию продаж в Днепропетровской области (маркетолог).
- проведение маркетинговых исследований рынка,
- сбор и анализ информации о наличии на ТТ продукции ТМ «Мивина» и других ТМ производителя,
- сбор и анализ информации о наличии на ТТ продукции конкурентных ТМ,
- анализ конкурентоспособности и позиционирование ТМ,
- ценообразование, участие в создании системы определения рекомендованных цен,
- участие в разработке политики продаж, системы мотивации,
- привлечение новых клиентов,
- проведение акций, конкурсов, дегустаций,
- разработка и проведение рекламных мероприятий,
- подготовка и участие в выставках,
- работа с членами Клуба «Золотая «Мивина».

2002г. – 2005г. ООО «Визард», юридическая компания.
Начальник отдела по работе с клиентами:
- контроль и управление деятельности подчиненных отдела,
- обучение подчиненных отдела,
- консультативная работа с корпоративными клиентами по регистрации всех форм предпринимательской деятельности,
- консультации по корпоративному праву в рамках специализации компании,
- подготовка пакета документов для государственных служб на регистрацию,
- контроль за выполнением заказа и выдача готовых документов клиенту.

2000г. – 2002г. ДП «ЕКО КОМ» секретарь-референт, офис-менеджер:
- делопроизводство, деловая переписка,
- прием и распределение входящих звонков,
- организация деловых встреч, переговоров, командировок, заказ гостиниц,
- первичная бухгалтерия, «Клиент-банк», касса, з/плата,
- подготовка рекламной продукции для участия в выставках, участие в выставках,
- админ.-хозяйственная деятельность предприятия,
- ВЭД предприятия.

Специальные способности:
Оргтехника: ПК, телефон-факс, ксерокс, мини-АТС, сканер, принтер.
Программы: Word, Excel, Corel Drw., The bat, Microsoft outlook, Photo paint, Internet.
Язык: Английский – средний уровень.

Деловые и личностные качества:
Нацеленность на результат, ответственность, коммуникабельность, активная жизненная позиция, знание делового этикета, организаторские способности, быстрая обучаемость.

Ищу работу медицинского (торгового) представителя, форма занятости: полный рабочий день, Личные качества: коммуникабельность, ответственность, обязательность, пунктуальность, творческий подход к работе.
Опыт предыдущей работы:
• Компания «HIMANI», территориальный торговый представитель косметическая линия, 01.06.2006-30.11.2006;
• Компания «SANDOZ», территориальный медицинский представитель, неврологическая линия, 01.01.2007-31.06.2007
Навыки работы с компьютером: офисные приложения;
Опыт вождения ( кат. В): 6 лет.

Андрей Алексеевич

Дата рождения: 11 апреля. 1979 г.
Образование:- 2 Высших .
1997-2002 г
Дневное Отделение.
Запорожский Национальный Технический Университет
Специальность: «Подъемно - транспортные машины», инженер механик .
2003-2004 г.
Вечернее отделение.
Запорожский Национальный Технический Университет
Специальность: «Менеджмент организации», экономика.

Опыт работы:
2004-2006 г. ОАО «Запорожкокс»
Должность: Экономист Планово-распределительного бюро.

Основные обязанности

1. Ведение и автоматизация первичной бухгалтерии.
2. Проведение маркетинговых мероприятий, Интернет.
3. Установка и настройка операционных систем (Windows 9хXP.),MS Office,
бухгалтерские приложения.
4. Установка и поддержка сети под управлением ОС Windows.
5. Установка, настройка и тестирование ПК и дополнительного оборудования (принтеры, факсы, сканеры, ксероксы, и.т.д.).
6. Консультирование и обучение пользователей.
7. Определял совместно с руководством цеха объем работ цеха и загрузку рабочих
мест, работы по внутрицеховому оперативно-производственному планированию. Обеспечивал контроль за своевременным и качественным выполнением заказов подразделений завода в ремонтно-механическом цехе на основе разработанных производственных планов и календарных графиков .
8.Организовывал оперативный учет выполнения плановых заданий подразделениями цеха.
9. Выполнял выборку материалов, формировал заявки на отдел снабжения по заказам и осуществлял контроль по получению заявленных материалов и комплектующих.
10.Контролировал обеспеченность подразделений цеха производственно-технической документацией.
11.Разрабатывал, и корректировал, техническую, и сметно-финансовую документации на соответствие нормативам и фактически выполняемым объемам работ.
12. Принимал меры по предупреждению и устранению возникающих отклонений в ходе производства с привлечением соответствующих подразделений цеха и предприятия.
13. Организовывал контроль, за рациональным использованием производственных мощностей, принимал меры по снижению непроизводительных потерь, улучшению организации производственного планирования, регулированию хода производства, контроля внутрицеховой ритмичности, оперативного учета выпуска продукции.
14. Вел картотеку отдела , осуществлял контроль за выполнением графика пропорциональности изготовления деталей и сборочных единиц на производственных участках.
15. Принимал участие в разработке мероприятий по охране труда и в организации обучения, аттестации и инструктирование персонала по вопросам техники безопасности и охраны труда .




3.02.2006 г.-14.09.2006 г.
ООО Торговый дом «Водная техника»

Должность: Руководитель филиала.

ТМЦ – Газовые котлы фирм: - Hermann, Immergas, Bongioanni (Италия).
Газовые колонки фирм: - Selena, Cointra. (Китай)
Алюминиевые радиаторы фирм: - Sira, Ragall (Италия).
Стальные радиаторы фирмы: - Delonghi. (Италия).
Кондиционеры фирмы: - Maycro (Китай)

Основные обязанности

-Заключение договоров о сотрудничестве; оценка конкурентоспособности филиала.
-Анализ рынка потребления продукции. Ведение базы данных. Фото товара, его обработка и размещение на сайте.
-Создание плана продвижения продукции на рынке.
-Создание маркетинговой и рекламной (участие в выставках) политики направленной на продвижение товара .
-Сбор информации о потенциальном клиенте (пресса, Интернет, др. источники);
- Управление и планирование продажами по Запорожскому региону. Работа с VIP клиентами.
- Проведение телефонных переговоров и встреч с клиентами;
- Продвижение торговой марки в регионе. Организация дилерской сети.
- Развитие существующей сбытовой сети
- Оптимизация логистической системы
- Разработка стратегии развития компании
- Вывод филиала на нужные показатели
- Открытие филиала с нуля.
- Разрабатывал и внедрял систему деятельности филиала в рамках выделенного бюджета
- Управление финансовыми затратами.
- бухгалтерские документы, графики работы, запасы ТМЦ, анализ работы филиала.
- принятие мер для обеспечения сохранности ТМЦ
- общение с контролирующими органами
- формирование заказов
- подбор и обучение персонала;
- Лоббирование интересов филиала;
- Управление конфликтами.
- Контроль взаиморасчетов с клиентами.
- Проведение переговоров с целью обеспечения представленности товара согласно стандартам компании и контроль за выполнением достигнутых договоренностей.
- Управление товарным запасом (согласование заказов, распределение товара).
- Обладаю информацией о динамике развития рынка сбыта региона, инфраструктуры торговых предприятий города, владею методами планирования, прогнозирования, бюджетирования, основы бухгалтерского учета.




2006- 2007 г. ООО ДонбассПромОйл

Должность: Руководитель направления, Pall GMBh в Украине

ТМЦ Пром.группа: Фильтрация гидравлических систем, систем регулирования смазки, ГСМ.

Дополнительная информация (Тренинги):
- Принимал участие в международных научно-практических семинарах, конференциях,
тренингах.
- ВЭД с Германией, Россией, Израиль по новому оборудованию .
- Техники эффективных продаж.

НАВЫКИ РАБОТЫ С КОМПЬЮТЕРОМ И ОРГТЕХНИКОЙ: Word, Excel, Corel,
Photoshop, 1C. (продвинутый пользователь).
Основные обязанности
Те же , что и на предыдущей работе…

Готов к переезду, ненормированному рабочему дню и, при необходимости, к командировкам.


Деловые качества: - Ответственность, пунктуальность, Умею работать в команде и самостоятельно, устойчив к стрессовым ситуациям, легкообучаем.
К положительным сторонам своего характера могу отнести лидерство, сила воли и целеустремленность к достижению поставленных задач, постоянное усовершенствование своих профессиональных качеств, навыков, исполнительность.
Имею хороший опыт общения с людьми, могу найти подход почти к любому человеку и постараться понять его как личность.
Опрятный внешний вид и пунктуальность являются моей визитной карточкой, и я всегда готов гордо держать марку фирмы, лицом которой я являюсь.
Характер спокойный, уравновешенный. Всегда могу сосредоточиться в неуютной обстановке и принять решение. Люблю говорить правду, что ценю и в людях. Люблю идти вперед и добиваться желаемого. В людях ценю порядочность и пунктуальность, не люблю ложь.

Имею водительское удостоверение категории «В», личный автомобиль.
Место проживания:
Украина г. Запорожье
Контакты:
Тел. +380679030627, 80634058719, 8(061)- 270-15-31, E-mail: [email protected]

Образование высшее:
1990-1995 Днепропетровский государственный университет, биолого-экологический факультет.
Дополнительное образование
2005г. Бизнес-программа: «Маркетинг и управление продажами».
Бизнес-тренинги:
2003г. «Техника эффективных продаж», «Корпоративная культура»,
2001г. Первый уровень Школы английского языка В.Соловова.

Опыт работы:
2007 г. - Работала у предпринимателя менеджером по продажам и закупкам строительной и лакокрасочной продукции без официального трудоустройства.
-активный поиск клиентов и поставщиков,
- контроль оплаты и выполнения заказа,
- реклама,
- первичная бухгалтерия.

2006г. ООО «Стекло-Баланс», юрисконсульт.
- оформление и разработка договоров поставки, купли-продажи, аренды, услуг, контрактов ВЭД,
- оформление претензий, деловая переписка,
- консультации по регистрации, хозяйственному и корпоративному праву,
- подготовка пакета документов на таможенную очистку грузов и на получение лицензий,
- оформление виз, загран. паспортов,
- ведение отдела кадров.

2005г. Корпорация «Техноком», специалист по стимулированию продаж в Днепропетровской области (маркетолог).
- проведение маркетинговых исследований рынка,
- сбор и анализ информации о наличии на ТТ продукции ТМ «Мивина» и других ТМ производителя,
- сбор и анализ информации о наличии на ТТ продукции конкурентных ТМ,
- анализ конкурентоспособности и позиционирование ТМ,
- ценообразование, участие в создании системы определения рекомендованных цен,
- участие в разработке политики продаж, системы мотивации,
- привлечение новых клиентов,
- проведение акций, конкурсов, дегустаций,
- разработка и проведение рекламных мероприятий,
- подготовка и участие в выставках,
- работа с членами Клуба «Золотая «Мивина».

2002г. – 2005г. ООО «Визард», юридическая компания.
Начальник отдела по работе с клиентами:
- контроль и управление деятельности подчиненных отдела,
- обучение подчиненных отдела,
- консультативная работа с корпоративными клиентами по регистрации всех форм предпринимательской деятельности,
- консультации по корпоративному праву в рамках специализации компании,
- подготовка пакета документов для государственных служб на регистрацию,
- контроль за выполнением заказа и выдача готовых документов клиенту.

2000г. – 2002г. ДП «ЕКО КОМ» секретарь-референт, офис-менеджер:
- делопроизводство, деловая переписка,
- прием и распределение входящих звонков,
- организация деловых встреч, переговоров, командировок, заказ гостиниц,
- первичная бухгалтерия, «Клиент-банк», касса, з/плата,
- подготовка рекламной продукции для участия в выставках, участие в выставках,
- админ.-хозяйственная деятельность предприятия,
- ВЭД предприятия.

Специальные способности:
Оргтехника: ПК, телефон-факс, ксерокс, мини-АТС, сканер, принтер.
Программы: Word, Excel, Corel Drw., The bat, Microsoft outlook, Photo paint, Internet.
Язык: Английский – средний уровень.

Деловые и личностные качества:
Нацеленность на результат, ответственность, коммуникабельность, активная жизненная позиция, знание делового этикета, организаторские способности, быстрая обучаемость.

Цикалюк Елена Васильевна

Образование: 2000 -2005 год, Национальный горный университет, Институт экономики, факультет менеджмента,
менеджмент организаций; менеджер-экономист,
магистр, диплом с отличием.
Основные предметы: менеджмент, управление персоналом,
деловые коммуникации, экономика предприятия, маркетинг,
математическое программирование, управление производством
Опыт работы: с октября 2006 года – ЗАО «Сармат», экономист по финансовому контролю, по совместительству - экономист ДПЗ «Днепр»
Выполняемые задачи: Составление инвестиционного и операционного бюджета (план – факт), финансовый контроль в процессе оформления договоров (счетов), лимитированных расходов, соблюдения лимитов мобильной связи, операций с торговым оборудованием, расходования ГСМ, операций с безальтернативными контрагентами, выполнения внешних заказов по получению ТМЦ (работ, услуг).
с октября 2005 года по октябрь 2006 – ЧПА «Малби», ассистент руководителя направления
Выполняемые задачи: логистика по направлениям: склады дистрибьюторов; склады филиалов; анализ заказов дистрибьюторов и их корректировка; обеспечение своевременной оптимальной отгрузки; контроль оплат; анализ продаж; анализ рынка; документооборот; разработка
мероприятий по продвижению ТМ, заказ рекламного оборудования, работа с типографиями
август 2003 года – производственная практика,
Новомосковское отделение АК «ПриватБанк», помощник экономиста
июль 2002 года – производственная практика,
ОАО «Новомосковскагрохим», помощник экономиста
Навыки и умения: анализ хозяйственной деятельности, делопроизводство, тактика ведения переговоров, проведение маркетинговых исследований, решение оптимизационных задач
Владения ПК: Windows, приложения MS Office, Internet
Языки: английский, базовый уровень
Личные качества: коммуникабельность, целеустремленность,
ответственность, унктуальность, склонность к самоусовершенствованию, обучаемость

ФИО: Константин
Цель: трудоустройство.
Опыт работы:
25.07.07 – 24.08.07 - детский оздоровительный лагерь «Юность» г. Евпатория, вожатый отряда.
25.11.06 – 17.05.07 – рекрутинговая компания ПрофиЛайн, рекрутер.
3.07.06 – 15.07.06 – ЗАТ КБ ПриватБанк казначейство, отдел корреспондентских отношений (производственная практика)
1.02.06 – 24.02.06 - консалтинговая компания «Action Data Group LLC», рекрутер фокус-групп. Участие в маркетинговом проекте.
11.06. 05 - 01.08.05 - ПО «ЮМЗ», детский оздоровительный лагерь «Орленок», воспитатель отряда.
10.05.05 - 10.06.05 - ООО «Аликон-Маркет», менеджер по персоналу (производственная практика).
15.06.04 - 15.07.04 – Днепропетровское городское управление Пенсионного фонда Украины (ознакомительная практика).
01.03.05 – 30.04.05 - агентство инвестиций и недвижимости «Реал эстейт» (г. Киев), интервьюер. Участие в маркетинговом проекте.
10.01.05 – 30.02.05 - исследовательский центр «Социомаркет», интервьюер. Участие в исследовательском проекте. Телефонные опросы, анкетирование.
1.11.04 – 20.12.04 - КМИС (Киевский международный институт социологии), интервьюер. Участие в исследовательском проекте (цикл всеукраинских телефонных опросов).
Образование:
1. Высшее гуманитарное.
С 1.09.2002 – 15.08.07. - Днепропетровский национальный университет: диплом специалиста.
С 2002 – студент факультета психологии и социологии (с 2006 года - социально-гуманитарный),
Специальность «социальная работа и кадровый менеджмент»
В 2005 г. - исследовательская работа по теме «Мотивация и стимулирование работников сферы социальной защиты населения».
В 2006 г. - бакалаврская исследовательская работа по теме «Особенности кадровой работы с молодыми специалистами в современных условиях».
2007г. – дипломная работа по теме «Кадровая политика, как система управления людскими ресурсами, на примере Днепропетровских негосударственных организаций »
2. Высшее экономическое.
С 1.10.2005 по н/вр. - Национальный горный университет Украины, факультет МИБО, специальность «финансы».
3. Закончил военную кафедру при ДНУ: звание младший лейтенант(зам. командира по гуманитарным вопросам).
4. Имею удостоверение водителя автомобиля категория В.
Знания, умения и навыки:
• поиск необходимой информации в СМИ, интернете, ее формализация, систематизирование и анализ;
• основные методы поиска и подбора персонала;
• английский язык – в данный момент прохожу курсы;
• немецкий язык – в объеме высшей школы;
• ПК – на уровне продвинутого пользователя;
• проведение социологических и маркетинговых исследований;
• знание основ маркетинга и рекламы.
Личностные качества:
• коммуникабельность, способность общаться с людьми практически всех возрастов, профессий и социальных групп;
• организаторские способности, умение распределять и делегировать бизнес-процессы в командной и проектной работе, умение убеждать и мотивировать членов команды;
• высокая степень мобилизуемости, работоспособности и выносливости;
• высокая самообучаемость, дисциплинированность и требовательность к себе;
• креативность, умение создавать оригинальные концепции и модели проектов.



Дополнительные сведения:
Дата рождения - 04 апреля 1985 года.
Семейное положение: холост. Моб. тел. 8063 401 55 03; E-mail: [email protected]
Интересы и увлечения:
Спорт, музыка, психология, педагогика, интернет, PR-технологии, политика, общественная деятельность.

Оганесов Валерий Юрьевич

Контактный телефон: 8-066-4525031
e-mail: [email protected]

Возраст: 27 лет
Семейное положение: женат

Цель: региональный менеджер, ведущий менеджер по продажам, торговый представитель, супервайзер

Зарплата: 1000 $

Опыт работы в оптовых продажах: 6 лет
- отличные навыки продаж;
- развитие территории и работа с клиентами;
- создание и расширение клиентской базы;
- увеличение объема продаж;
- обеспечение своевременной оплаты за поставленную продукцию;
- проведение переговоров;
- заключение договоров;
- ведение отчетной документации;
- консультационно-разъяснительная работа.

ПК: Word, Excel, 1С, Outlook, Internet.

Личные качества: активность, высокая работоспособность, коммуникабельность, грамотно поставленная речь, ответственность, лидерские качества.

РЕЗЮМЕ
Хоменко Мария Константиновна
Цель
Огромное желание попробовать свои силы на данной должности, так как считаю, что я смогу справиться с этой сложной, но интересной работой с достойной оплатой.
Резюме
В работе проявляю целеустремленность, большой интерес в поиске новых знаний. Люблю общаться и работать с интересными людьми. Работа в указанных ниже организациях научила быстро ориентироваться в мало знакомых сферах деятельности, вникать в новые понятия и термины. Есть опыт работы в компаниях: «Herbalife», «AVON» (c 1997 г.), принимала активное участие в деятельности координатора компании «AVON». Общение с большим количеством людей и огромная ответственность еще более увеличивают мои способности в достижении поставленных целей. Имеется личный автомобиль.
Работая на предприятии ООО «Павлоградский мебельный комбинат» в должности финансового аналитика, я практически занималась работой планово-экономического отдела в одном лице (так как предприятие еще только «становилось на ноги»).
Личные данные
Дата рождения: 30.07.1979г.
Возраст: 28 лет
Место рождения: Крым, г.Ялта
Семейное положение: замужем. Муж – Хоменко Александр Валерьевич – 1975 г.р., специалист контрольно-ревизионной службы ОАО «Павлоградуголь». Дочь Катерина 4 года.
Адрес: г.Павлоград, ул.Карла Маркса 90 кв.28
Телефон: 8-050-528-14-76
Домашний Телефон: (05632) 3-08-05 – мама Татьяна Леонидовна.
E-mail: [email protected]
Образование
1996-2000 Павлоградский колледж экономики и управления, факультет – финансы и кредит, бакалавр экономики.
2000-2001 Киевская Академия труда и социальных отношений, (финансы), специалист.

Опыт работы
2000-2001 Компания «AICE-Украина», должность – продавец – консультант. Обязанности: заключение договоров на покупку автомобиля в рассрочку на 7 лет, контроль за ежемесячными оплатами. Основная задача – убедить клиента, преподнести ему информацию об условиях контракта таким образом, как ему требуется. Результат – до 15 договоров за пол месяца.
2001-2004 «Павлоградское отделение гос. Казначейства Украины», главный специалист отдела расходов бюджетов всех уровней. Обязанности: работа с гос. учреждениями (сбор и проверка смет предприятий, соответствия ежемесячных платежей предоставленным сметам, занесение их в спец.программу, составление ежемесячных отчетов).
2005-2006 ООО «Павлоградский мебельный комбинат», финансовый аналитик. Обязанности: ежемесячный анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятий, работа с банковскими выписками, платежными поручениями по текущей и инвестиционной деятельности, составление баланса предприятия, ведение и анализ постоянных и переменных расходов, составление инвестиционного плана предприятия, работа с кассой предприятия (временно).
2006-наст. время ОАО «Павлоградуголь», спецаппарат, специалист инвестиционного отдела. Обязанности: составление и защита на инвестиционном комитете карточек инвестиционных проектов, работа со списанием основного ГШО и транспортных средств с балансов предприятий (защита на инвест.комитете), составление и рассылка повесток на инвест.комитет Актива и Корпорации «ДТЭК».

Знание языков
• Русский, украинский – свободно, английский – со словарем. Быстрый набор текстов на любом из этих языков.
Навыки работы с компьютером и оргтехникой
• Свободно работаю с программами: Word, Excel, 1C предприятие, Microsoft Power Point.

Кординский Сергей Владимирович
Дата рождения: 10 января 1986
Моб. телефон: 8 (096) 667 63 87
Желаемая должность: помощник менеджера по маркетингу и рекламе, менеджер по закупкам.
Желаемая сумма з/п от 400 у.е.
Образование:
2001 – 2005 гг Криворожский Металлургический Техникум
с 2005 г. Национальная Металлургическая Академия Украины
(вечернее отделение)
Опыт работы:
2001 – 2005 гг ЧП « ФЕНИКС» - помощник менеджера по закупке и реализации товара (деревообрабатывающая промышленность) , сбыт готовой продукции, заключение поставок, заключения договоров на поставки сырья, наращивание клиентской базы.

2005 (июнь) – 2006 (ноябрь) КДГМК «КРИВОРОЖСТАЛЬ» - старший машинист разл. маш., контролирование металлургического процесса разливки стали, контроль персонала по выполнению работ.

2006 (ноябрь) – 2007 (февраль) ЗАО «ГЕРМАНОС» - эксперт по подключениям к оператору, помощник менеджера, обслуживание клиентской базы, расширение сферы деятельности, заключение договоров, работа с людьми.

2007 (апрель) – по сегодняшний день ОАО «АТЛАНТИС» (АЛЕФ – ВИНАЛЬ) - торговый представитель по VIP клиентам (осуществление поставок, оформление договоров, заказов, работа с клиентами)


Цели в жизни:
Достичь весомых результатов в профессиональной деятельности, наладить собственный бизнес в сфере услуг по товарам народного потребления, финансово обеспечить свое будущее и будущее своих близких.
Дополнительные сведения:
Проявляю огромный интерес к маркетинговой отрасли, экономической сфере, модернизации и новинкам на рынках любых сфер.
Настойчив, пунктуален, креативен, ответственный, являюсь лидером в коллективе, последователен в решениях сложных задач, не боюсь ответственности, веду анализ и планирование задач, в том числе поставленных.

«…Компании, которые достигли наибольшего успеха – это те компании, которые сумели создать веру в единую судьбу у всех работников...»
Акио Морита (создатель и владелец компании Sony).
«A-Star» предлагает комплекс услуг в области подбора специалистов различных уровней квалификации среднего звена, высшего звена, узкой специализации, исходя из требований заказчика.
Соискатели проходят серию мероприятий, осуществляемых нами для выявления кандидатов, наилучшим образом подходящих на вакантное место.
В комплексную оценку соискателей входят: анкетирование, собеседование, тестирование, а также анализ квалификации соискателя.
В процессе испытательного срока, мы оказываем содействие в адаптационной программе рекомендованного нами сотрудника, с последующей консультацией и комментариями.
Мы всегда рады предоставить заказчику наш офис для проведения собеседований.

Заказчик, который обратился в рекрутинговое агентство «A-Star», может рассчитывать на своевременное закрытие вакантной должности по низким ценам, бесплатную замену соискателя на продолжении испытательного срока.


Мы создадим Вам высокоэффективную команду, которая способна принести наиболее высокую прибыль.