Работа в Днепропетровске

Крупной дистрибьюторской компании требуется менеджер по работе с ключевыми клиентами. Требования:
• Опыт работы в дистрибьюции продуктов питания
• Наличие авто обязательно (компания компенсирует затраты по использованию автомобиля).
• Владение ПК
• Развитые лидерские качества
• Навыки межличностного общения и ведение переговоров.
В Ваши обязанности будет входить:
• Проведение переговоров с менеджерами по закупкам и отделами маркетинга
торговых сетей, супермаркетов, специализированных магазинов
• Управление дебиторской задолженностью
• Контроль и соблюдение договорных обязательств клиентов
• Контроль за ведением отчетной документации

В крупной компании (электроинструмент) открыта вакантная должность территориального представителя.

Требования к кандидату:
-Высшее образование;
-Опыт работы на должности торгового представителя не менее 2-3 лет.
-Пол: М/Ж;
-Возраст: от 25 до 35 лет;
-Навыки работы на компьютере;
-Наличие авто обязательно.

Личностные качества: коммуникабельность, исполнительность, обучаемость, гибкость, активная жизненная позиция.

Функциональные обязанности:
1.Монторинг, анализ рынка.
2.Контроль движения товаров и проплат.
4.Укрепление существующих связей и поиск новых партнеров.
5. Курирование работы дистрибьютора.
5.Составление договоров и ведение договорных отношений, знание первичной бухгалтерии.

Оплата: от 500 у.е. +%+амортизация авто+бензин

Агентство рекрутинга «СОЮЗ»
Контактное лицо: Елена
E-mail: [email protected]
www.raunion.com.ua

В теме укажите вакансию «территориальный представитель», в резюме указать минимальный предел заработной платы, и с какого сайта получена информация о вакансии, отправка резюме желательно с фотографией.

Крупной компании, в Днепропетровске, на постоянную работу – МЕНЕДЖЕР ОПТОВЫХ ПРОДАЖ
25-35 лет. ВО. ПК: EXCEL, 1С.
Опыт продаж от 1 года.
Готовность к командировкам.
ЗАДАЧИ:
Работа с имеющейся клиентской базой.
Поиск новых Клиентов в регионе: Донецк, Харьков, Крым.
Командировки по Украине с целью обучения персонала клиентов правилам работы с товаром.
Работа в офисе: подготовка документов, Договоров, Коммерческих предложений, сверки с Клиентами и т.д.
Группа товара: мебель и фурнитура для ванных комнат, кухонные аксессуары.
Резюме по E-mail:
[email protected]

Крупному украинскому производителю межкомнатных дверей, на постоянную работу в Днепропетровске – НАЧАЛЬНИК ОТДЕЛА ПРОДАЖ
Мужчина 27-40 лет. ВО. ПК, жел. 1С.
Опыт организации продаж по Украине, организации отдела сбыта.
ЗАДАЧИ:
Изучение рынка сбыта;
Организация отдела продаж;
Увеличение клиентской базы;
Взаимодействие с производством.
Бюджетирование отдела.
Резюме по E-mail:
[email protected]

Крупной торгово-производственной компании, для развития нового направления – МЕНЕДЖЕР ПО РАБОТЕ С СЕТЯМИ СУПЕРМАРКЕТОВ
Мужчина 25-40 лет. ВО. Знание ПК.
ОР с продовольственными сетями, FMCG-компаниями.
Внимательность, скрупулезность в работе. Задатки руководителя.
Готовность к командировкам.
ЗАДАЧИ:
Организация продвижения продукции компании через всеукраинские сети:
проведение встреч, переговоров и заключение договоров с сетями.
обучение персонала сетей работе с товаром компании.
разработка различного рода акций и других мероприятий для увеличения продаж.
Главная задача – увеличение оборачиваемости товара и денежных средств по этому направлению.
Резюме по E-mail:
[email protected]

МЕНЕДЖЕР ПРОДАЖ ИТАЛЬЯНСКОЙ МЕБЕЛИ
ТРЕБОВАНИЯ:
Опыт продаж мебели от 1 года.
25-40 лет. ВО. ПК. Автомобиль.
Готовность к командировкам по Украине.
Умение продавать. Грамотная речь. Презентабельный вид.
Резюме по E-mail:
[email protected]

Днепропетровской компании, дилеру ряда иностранных производителей промышленного оборудования, на постоянную работу - МЕНЕДЖЕР ПРОДАЖ ПРОМЫШЛЕННОГО ОБОРУДОВАНИЯ
Муж. 23-33 года. ВО Техническое. ПК.
Опыт продаж промышленной группы товаров.
Техническая грамотность.
Опыт исследований рынка по той или иной группе товара.
Группа товара: Станки, обрабатывающие центры, производственные линии.
ЗАДАЧИ:
Исследование рынка оборудования в своём сегменте.
Работа с промышленными и производственными предприятиями на предмет продвижения данной группы товара.
Работа с имеющейся клиентской базой.
Поиск новых Клиентов.
Участие в выставках.
Резюме по E-mail:
[email protected]

ZEST Outsourcing - специалист в области HR outsourcing - поиск и предоставление временного персонала, аутстаффинг, лизинг персонала, кадровое администрирование. Предоставление услуг по аутсорсингу человеческих ресурсов компания начинает в 2001 году, являясь одним из первых поставщиков в данном сегменте. На данный момент филиалы и отделения компании работают в 13 городах Украины, Российской Федерации и Молдовы, головной офис располагается в г. Киеве.
Компания ищет кандидата на должность МЕНЕДЖЕР ПО ПОИСКУ И ПОДБОРУ ПЕРСОНАЛА в Днепропетровский офис.
Ключевые обязанности:
- поиск и подбор персонала (Днепропетровский регион);
- текущее консультирование персонала проекта;
- работа с клиентами.
Кандидат на эту должность должен иметь:
- высшее образование;
- опыт работы с людьми. Также РАССМАТРИВАЕМ КАНДИДАТОВ БЕЗ ОПЫТА РАБОТЫ В КАДРОВОЙ СФЕРЕ;
и владеть следующими качествами:
- коммуникабельность;
- организаторские способности;
- клиентоориентированность;
- стрессоустойчивость;
- аккуратность.
Компания предлагает бесплатное обучение и интересную работу!

Предпочтение будет отдано женщине в возрасте от 23 до 30 лет.
Условия найма: Штат, ставка + бонусы + компенсации.
Социальные гарантии в соответствии с КзоТ.

Заинтересованным в данной позиции необходимо отправить свое резюме по адресу [email protected] или по факсу: (044)531-37-32.
Более детальную информацию о вакансии Вы сможете узнать по тел. 044-531-37-32 или 8067-231-44-37, Екатерина
Наш сайт http://www.hr-outsourcing.com.ua/

Крупному импортёру Итальянской мебели, представителю ряда фабрик, на постоянную работу в Днепропетровске, для развития дилерской сети по Украине - РЕГИОНАЛЬНЫЙ МЕНЕДЖЕР (ИТАЛЬЯНСКАЯ МЕБЕЛЬ)
ТРЕБОВАНИЯ:
25-40 лет. ВО. ПК: жел. знание графических программ. Автомобиль.
Готовность к командировкам по Украине.
ОР в мебельном бизнесе от 3 лет.
Умение продавать. Грамотная речь. Презентабельный вид.
ЗАДАЧИ:
Развитие дилерской сети, путём поиска на территории Украины салонов для продажи через них мебели компании, а так же – ведение работы со своими и уже имеющимися салонами.
Определение соответствия уровня новых салонов уровню мебели компании.
Ведение переговоров, квалифицированная помощь салонам в оформлении интерьера, образцов. Отслеживание принятия заказов, техническая проверка, передача на производство, заказ товара в Италии, контроль оплат и т.д.
Резюме по E-mail:
[email protected]

Владение компьютером, оргтехникой, интернетом, документооборот