Работа в Днепропетровске

Обязанности:
- Прием входящих звонков;
- Запись клиентов;
- Ведение расписания;
- Прием и обслуживание посетителей;
- Прием и учет денежных средств;
- Выполнение поручений руководителя;
- Обработка результатов психодиагностики;
- Подготовка методических материалов для занятий.
Требования:
-Опыт работы по профилю от 1 года;
-Образование: Высшее
-Ответственность, коммуникабельность, приятный внешний вид.
Условия:
- График 5/2, вых. Пн.-Пт.
-Официальное оформление согласно КЗоТ;
-З/П оговаривается на собеседовании.

Менеджер по работе с VIP-клиентами (продуктовые сети)
Необходим человек, имеющий опыт работы именно с продуктовыми сетями, в должности супервайзер, нач. отдела или национальный менеджер.
Работа с имеющимися и потенциальными клиентами, очень крупными и региональными (Фоззи и Сильпо, Ашан, Евротек, Рост, Южный Буг, в будущем - Метро... возможно, Варус).
Крайне желателен опыт работы в 1С, знание EXCEL - на 7 из 10.
Нужен направляемый человек с большой долей самостоятельности.
Задачи:
Нужно следить за заказами и их полнотой, ездить в командировки и следить за выкладками, настроить работу наших представителей в регионах чтобы те посещали маркеты, отслеживать и исключать недопоставки.
Кроме того:
1. Проведение переговоров о сотрудничестве.
2. Договорные компании. Обязательно разбираться в договорах.
3. Понимание принципов учета товара на реализации.
4. Отслеживание задолженностей.
5. Формирование акций.
6. Помощь в работе с документами сотрудникам финотдела.
7. Составление различных логистических данных (в основном таблицы).
8. Поиск путей увеличения продаж.
Условия работы:
Рабочий день: 9.00 – 18.00
Пятидневка (примерно 1 раз/мес. несколько рабочих часов в субботу).
Оформление.
Место работы – ул. Чкалова.
067 563 31 41.
Резюме с фотографией:
[email protected]

Менеджер по работе со строительными супермаркетами (Эпицентры, Новая линия)
Молодой человек или девушка, с Высшим образованием и хорошим владением ПК, в частности Excel и 1С.
Предыдущий опыт работы в одном из этих маркетов – приветствуется.
Знание стандартов мерчендайзинга.
Опыт управления подчинёнными.
Опыт собственных продаж.
Опыт работы с первичной документацией.
Задачи:
Отслеживание полноты отгрузок, представленности товаров на полках.
Проведение акций.
Управление работой Торговых представителей в регионах.
Проведение обучений Торговых представителей на маркетах.
Контроль соблюдения правил мерчендайзинга.
Переговоры с начальниками отделов. Позже - переговоры на высшем уровне маркетов.
Участие в подписании договоров, актов сверки.
Выполнение плана продаж.
Оплата: ставка + %% + бонус за перевыполнение плана. Мобильный корпоративный номер.
Условия работы:
Рабочий день: 9.00 – 18.00
Пятидневка (примерно 1 раз/мес. несколько рабочих часов в субботу).
Оформление.
Место работы – ул. Чкалова.
067 563 31 41.
Резюме с фотографией:
[email protected]

Компания-импортёр деревообрабатывающего оборудования, примет на работу Выпускника ВУЗа с высшим техническим образованием, желающего стать Менеджером по продажам и совершенствоваться в дальнейшем в продажах.
От кандидата:
Хорошее знание ПК. Техническая грамотность – способность разобраться в деталях, чертежах, прочесть электросхему.
Место работы – левый берег.
З/П: ставка + %.
Рабочий день: 9.00 – 18.00
Пятидневка.
067 563 31 41.
Резюме с фотографией:
[email protected]

Компании-импортёру, на постоянную работу - Менеджер по продажам лакокрасочных материалов
Главное требование – опыт продаж лакокраски.
Приемлем опыт работы Продавцом-консультантом лакокрасочных материалов, Технологом ЛКМ от 1 года.
Высшее образование. Хорошее знание ПК.
Готовность к командировкам (встречи с клиентами, выставки).
Место работы – левый берег.
З/П: ставка + %.
Рабочий день: 9.00 – 18.00
Пятидневка.
067 563 31 41.
Резюме с фотографией:
[email protected]

Обязанности:
• организация процесса продаж,
• активный поиск и привлечение потенциальных клиентов,
• сопровождение заказов,
• ведение переговоров, заключение договоров, с имеющимися клиентами,
• ведение отчетной документации

Условия:
• график работы - только полная занятость,
• обучение за счет компании,
• зарплата после прохождения обучения составляет 8000 гривен ежемесячно,
• личностный и карьерный рост.

Основные требования:
• Опыт в сфере Human Resources (HR) от 1 года(!)
• Общий опыт работы в коллективе - не менее 3 лет.
• Понимание чем отличается инспектор по кадрам от HR - менеджера.
• Полное высшее образование на дневной форме обучения (ни заочное, ни дистанционное, ни экстерном)
• Уверенные навыки личного тайм-менеджмента - рациональное планирование и организация собственного рабочего времени, в зависимости от имеющихся задач и их приоритетности
• Способность логически мыслить и на основании этого принимать решения.
• Умение слушать и понимать окружающих с первого (в редких случаях со второго) раза.
• Готовность каждый день учиться.
• Рекомендации с прошлых мест работы
• Высокий уровень порядочности и личной ответственности

Обязанности:
• Подбор персонала
• Построение корпоративной культуры, дальнейшее ее внедрение и развитие
• Ответственность за найм, подбор и адаптацию персонала
• Построение и внедрение системы оплаты труда (компенсации, бонусы, выслуга лет и т.п.)
• Общение с персоналом по всем вопросам
• Участие в различных видах деятельности, связанных с управлением персоналом
• Планирование и организация корпоративных мероприятий
• Ведение отчетности по всем видам работ с персоналом


Зарплата обсуждается в процессе собеседования

Требования к кандидату:

• Образование высшее
• Опыт работы от 1 года (желателен);
• Владение английским языком на уровне выше среднего;
• Знание основ делопроизводства;
• Грамотность, аккуратность, требовательность, внимательность к деталям,
Обязанности:

• Организация рабочего дня руководителя;
• Прием посетителей, организация проведения встреч;
• Контроль движения документов на подпись руководителю;
• Прием, анализ и распределение документов и корреспонденции;
• Контроль своевременного исполнения распоряжений руководителя;
• Поиск и анализ необходимой для руководителя информации;
• Перевод документов;
Просьба, присылать резюме с фото и желаемым уровнем заработной платы

Требования:

• ПК - уверенный пользователь;
• опыт работы тренером по продажам;
• опыт поиска и отбора персонала - желательно;
• понимание принципов online обучения - желательно;
• готовность к командировкам.

Обязанности:

• проведения тренингов для кредитных специалистов по техникам эффективных продаж в сфере потребительского кредитования;
• проведения тренингов по условиям продуктов Банка и др.;
• проведения полевых коучингов;
• посттренинговое сопровождение;
• проведение оценки и тестирования сотрудников комп
В резюме указывайте желаемый уровень заработной платы

Торгово-производственнаяпредприятие приглашает специалиста на должность-Секретарь приемной
Описание вакансии, обязанности
• Прием и распределение входящих звонков;
• Встреча посетителей;
• Документооборот;
• Работа с оргтехникой;
• Выполнение поручений руководителя;
• Чай/кофе.
Требования
Образование: Среднее-специальное
До 40 лет, предпочтительно женщина
• Женщина, до 40 лет,
• ПК – пользователь;
• Грамотная устная речь;
• Желание работать;
• Доброжелательность;
• Ответственность;
• Аккуратность.
Условия
— Постоянная, полный день, работа на территории работодателя
— Оформление, отпуск, больничный и пр.
— Возможность профессионального и карьерного роста
- График работы с 10-00 до 18-30 (обед 30 мин)‚ 5/2;Обращаться по телефону:(066)658-93-63