Работа в Днепропетровске

Для работы в отделе монтажа мягкой мебели известной мебельной фабрики Komfort требуются работники (заезд 28-30.01.2019 / 04-06.02.2019).
Все кандидаты, вне зависимости от заявленной квалификации, будут проходить курс обучения.
Фактом окончания обучения является момент, когда кандидат овладеет всеми производственными процессами и сможет перейти полностью на самостоятельную
работу - по указанию руководителя смены или начальника цеха.
Обязанности: работа на производстве мягкой мебели с нуля. Сбор каркасов, обклейка поролоном, обтягивание тканью, монтаж и комплектация дополнительных элементов (ручки, завесы, инструкции).
Упаковка продукции. Работа с ручным инструментом (степлеры, шуруповерты, щипцы).
Требования: мужчины в возрасте до 45 лет. Рабочие визы.
Опыт работы на заводах или фабриках. Отсутствие вредных привычек.
Зарплата: на период обучения 11 злотых нетто в час.
После окончания обучения, к указанной выше базовой ставке добавляется премия от выработки и отсутствие браков, до 17 злотых нетто в час.
Рабочий график: дневные и ночные смены, по 8-12 часов, 5-6 дней в неделю.
Проживание и транспорт на/с работы: 180 злотых в месяц.
На фабрике есть хорошая столовая.
Официальное оформление. Профессиональная опека координатора.
Расположение: г. Калиш.

Worker - лицензированное агентство по трудоустройству и визовой поддержки.
Оказываем помощь в оформлении рабочих национальных виз и трудоустройстве за рубежом.
Полное сопровождение клиента на протяжении всего периода сотрудничества.
Лицензия Министерства социальной политики Украины №1058 от 23.07.18.

Работаем со всеми регионами Украины.

Агентство по трудоустройству "Worker":
г.Днепр, ул.Глинки, д.17 А (ТЦ Скорпион), 4 этаж, офис 9.
Режим работы Пн-Пт, с 10:00 до 18:00.

Контактные телефоны:
Kievstar: +380970507970 (Viber, Whatsapp)
lifecell: +380734291700 (Viber)
Vodafone: +380990613039 (Telegram)

Международное агентство "AriStar" Лицензия серия №1516 от 21.09.2017 -проводит набор артистов любого жанра, хостес ( рассмотрим без опыта работы) танцовщиц гоу-гоу, party girl, вокалисток в элитные ночные клубы Турции.

Условия: Предоставляется бесплатное проживание в комфортабельном отеле со всеми условиями( круглосуточная гор.вода,телевизор( с русскими каналами)холодильник,бесплатный wi-fi)

Бесплатное 2-х разовое питание в клубе.С отеля на работу и обратно в отель возит частный автобус.

Г/работы: с 22-00 до 05-30 утра.

З/п от 1000$ -1800$ в месяц. Каждую неделю премии от клуба от 100$ -200$

Контракт от 3-х месяцев до года с правом отпуска.

Все вакансии с официальной рабочей визой.Подача документов на территории Вашей страны. Помогаем полностью с оформлением всех необходимых документов!!

Расходы на оформление рабочей визы, перелёт, карты и мед. анализов – кредитуются работодателем !

Администрация клуба обеспечивает легальное прибытие и работу в Турцию по рабочей визе для профессиональных танцевальных и сценичных групп, артистов, танцовщиц и девушек работающих в ночном клубе.

- Для получения рабочей визы и для того чтобы она соответствовала законодательству, администрация клуба осуществляет необходимую переписку с областным Министерством культуры, Министерством Туризма, Главным Управлением Внутренних Дел, Министерством Иностранных Дел Турции и оформляет документацию.

ТРЕБОВАНИЯ:

-Возраст – от 18 до 33 лет

-Дисциплинированность,бесконфликтность, умение вживаться в коллективе.

Присоединяйтесь к нашему дружному коллективу работающий на данный момент на контракте. С каждым артистом можно связаться .

А так же на месте есть представитель русскоговорящая девушка, которая помогает во всём нашим артистам.

НЕ БОЙТЕСЬ ИЗМЕНИТЬ СВОЮ ЖИЗНЬ К ЛУЧШЕМУ!!

За более детальной информацией обращайтесь - [email protected]

+380636639595 (viber & whatsApp&Telegram

+380956639595

+380686639595

В Словакию на авто-заводы WOLKSWAGEN, Porsche, PEUGEOT CITROEN , Hyundai,HELLA. требуются мужчины, женщины, семейные пары. Есть вакансии по биометрическим паспортам, вакансии по польским рабочим визам и вакансии с ВНЖ. Трансфер до работы,жильё евро типа,форма для работы бесплатно. Зарплата в час(чистыми на руки) 4 € и 4,5€ в час , рабочие смены на выбор либо 8 часов либо 10-12 часов.


ВАЖНО! ВАКАНСИИ ОБНОВЛЯЮТСЯ КАЖДЫЙ ДЕНЬ. ЗВОНИТЕ УТОЧНЯЙТЕ.
Никакой предоплаты за вакансию, вся оплата на месте непосредственно в Словакии. Дополнительная информация по телефону +380 (93) 411 85 51 Полина есть viber;
***
Полина
тел : +380934118551

Место работы Торунь
Условия работы:
Обязанности  работа на производственных линиях

 выкладка печенья на ленту;

 складывать пряники , печенье, вафельки в картонные коробки;

 контроль качества;

 этекирование упакованной продукции

 следить за чистотой на рабочем месте
Требования • Мужчины – 9 человек
• Женщины – 30 человек
• Пары скорее всего будут жить по отдельности , если не найдется подходящая аренда жилья
• Можно как безвиз так и виза
• Возраст до – 55
Количество часов в месяц • От 220 часов в месяц . Смены устанавливаются в зависимости от выполнения работы , стандарт от 18:00 до 06:00
• За рабочие субботы договариваться на месте . Есть ночные смены
Договор Злецения
Ставка за час работы нетто • 10 зл /нетто
• Заработная плата от 2300 зл/нетто – до 2600 зл/нетто ( при максимально взятых рабочих часах )
Проживание Находится не далеко от производства 15-20 минут пешком . В комнатах 2-5 человек . Коммунальные услуги 150 зл/в месяц

Місто Роботи Oleksandriia ( возле г. Ozorków) до великого міста Лодзь 45 хв
Вимагання: Потрібні кандидати , які добре та чітко вміють розпізнавати кольори , чоловіки і жінки. 18-50 років
Посада Працівник продукції
Завдання на робочому місці  Робота полягає в обсуговуванні автоматичних розливаючих машин або на виробничій лінії
 Є кілька процесів
 На фабриці є 2 відділи , називаються (чорний) , та (білий) відділи

• На ( чорному ) — йде автоматичний розлив та упаковка бутилок .
Все , що робе працівник — це слідкує за роботою лінії , його задача полягає в швидкому реагуванні , в випадку неполадки на лінії .
Наприклад , на лінію попала партія інших пляшок ( бутылок ) з другої партії , кандидат повинен швидко визвати старшого оператора , щоб зупинити лінію та забрати неправильний продукт .

• В ( білому ) відділі— також схожий процес , трохи , як і в чорному , тобто необхідно слідкувати за автоматами , на цей відділ можуть поставити жінок . Наприклад : чи правильно наклеюються логотипи( наклейки ) на пляшки , чи добре приклеєні і т.д.
Базова ставка  Ставка 13.40 зл/год,брутто ( 9,50 zl/netto)
 тобто 2200 зл/міс брутто+ премія 110 злотих брутто+премія мотиваційна 200 злотих брутто . після одного місяця 2 400 злотих, після двох місяців 2600 брутто ( тобто , кожен місяць йде підвищення )
 Заробітна плата може сягати від 2200 зл.Нетто до 2600 зл.Нетто з урахуванням всіх переробок та премій , при додаткових годинах + за нічні зміни

Додатки Робочий графік - чотири бригади по 8 годин.
• В Нічні зміни +30% доплати до годинної ставки до заробітної плати
• Вихід в Неділю +150 %. Кожен працівник має три робочих неділі на місяць.
Бенефіти • Договір : умова о праці
• Повне соціальне забезпечення.
• Працевлаштування на підставі трудового договору
• Відпустка – 2 дні відпустки за кожні відпрацьовані 30 календарних днів
Проживання- безкошовне

Місто Роботи Kołobrzeg – місто знаходиться на самому березі балтійського моря ( поруч м. Кошалін )

Працевлаштування тільки жінок
Посада Працівник Продукції
Завдання на робочому місці  Приготування робочого місця
 Пакування сировини в загальні опакування
 Монтаж апаратів згідно з інструкцією
 Обслуговування робочої техніки
 Транспортування напівфабрикатів і сировини на і зі складу
 Прибирання та миття контейнерів
Базова ставка • 15 зл/год брутто перші три місяці, після цього ставка ( 10,80 зл нетто )
• підвищується( в залежності від ефективності праці робітника)
• Мінімальна ЗП в місяць від 2350 зл/нетто з урахуванням всіх переробок та премій , є можливість заробити більше при додаткових годинах + за нічні зміни


Додатки після трьох місяців робітники отримують мотиваційну премію 250 злотих
В залежності від виконання норми можлива премія + 10% від заробітної плати


Додатки, що виникають з системи праці Температура в приміщенні 15 градусів ( в залежності від відділу)
Система праці Робочий день поділений на 2 зміни по 8,10,12 годин (від Понеділку до П’ятниці або від Понеділку до суботи) , в проекті введення 3-ої зміни
Бенефіти • Житло 100 злотих або працедавець доплачує 250 злотих до власного житла

Немецкая торговая марка , собрание заказов и
Прилагаем реальные фото жилья , Польша г.Торунь
Мужчины по безвиз
Ставка : 10,25 zl/netto + каждый месяц гарантированный бонус в размере 500 zl/netto
Тип договора : подряда , при хорошей работе можно перейти на умова о працi
График работы : 5-6 дней в неделю , воскресенье выходной , в месяц 180-200 рабочих часов
Рабочая одежда выдается бесплатно .
Жильё предоставляет работодатель бесплатно , в комнате до 3 человек , оплата только за коммунальные услуги 100 зл.
В обязанности будет входить :
- собрать готовые заказы и транспортировать на электромашину
-работать с помощью сканера , работать тщательно , внимательно и желательно в темпе
-возврат собранной посылки для ее дальнейшей упаковки.

К заявителям Возраст от 18 до 55 , 57 в том случае , если клиент хорошо выглядит. Мужчины и женщины физически здоровы .
Место работы Кандидаты живут в г. Моронг , добираются 18 минут до работы на транспорте в г. Лукта.
Условия работы:
Обязанности  Ваши задачи будут включать:
• разделка индейки;
• потрошение индейки;
• упаковка, взвешивание и транспортировка готовых контейнеров на склад.
• работа с ножом;
• хорошие мануальные способности ( чтоб хорошо кисти рук были развиты )
• наведение порядка на рабочем месте , работа вся происходит стоя
Требования Иметь украинскую санитарную книгу с собой , которая позволят работать с пищевой промышленности ( достаточно анализа на сальмонеллу и шигеллу ) на основании этого результат просто впишут в польскую книгу
Дополнительная информация • замена рабочей одежды на чистую производится каждый день;
• работа в помещении, температура +10 - +13 °С;
• бесплатный проездной билет до места работы
• скидки на продукцию для работников
• при хорошей работе , можете рассчитывать на оформление воеводского приглашения , карты побыту
• **Если работник расторгает договор , раньше месяца с момента выхода на работу снимается 150 зл с заработной карточки за месячный предоставленный проездной
Количество часов в месяц • Производство работает без ночных смен
• График работы 6 дней в неделю по 8-10 часов в день
• (воскресенье – выходной; по желанию дополнительный выходной может быть в среду или четверг)
• Выход на работу в в 6:00 часов
Перерывы в течение рабочего дня минимум два перерыва: один перерыв 30 минут не входит в рабочее время, следующий перерыв 15 минут входит в рабочее время;
Питание на производстве / форма
бесплатные горячие быстрорастворимые супы
рабочая одежда – за счет работодателя;
Ставка за час работы нетто • Для кандидатов без опыта работы - ставка 12 злотых/час нетто
• Для кандидатов с опытом работы - ставка 13 злотых/час нетто
• Если кандидат хорошо работает , так же возможность получения премий от 150 зл/нетто
Проживание проживание в гостинице, максимально по 4 человека в комнате, оплата только за коммунальные платежи (100 злотых в месяц – депозит за проживание оплачивает работник по приезду наличными)
Питание бесплатные горячие быстрорастворимые супы;

Wirthwein ( Варсвейн ) - це німецька фабрика по фірми BSH (Бош).

Місто праці Łódź — центральна Польша , 1,30 год . від Варшави


Посада Працівник Продукції / Оператор Машин

приймають чоловіків та жінок до 56 років ( при винятку , якщо кандидат має
добрий зір!!! )
Договір : umowa o pracę
** Додаток по данній вакансії : Якщо є набір на вакансію BSH — на проект
Wirthwein також будуть вільні місця
Завдання на робочому місці Проготування робочого місця
Обслуговування Втрискарочних пресів(машин)
Наприклад , щоб пояснити , з чим саме йде робота на фабриці :
це можуть бути пластикові шухлядки для пральних машин
розетки для миючих машин і т.д
Жінки — працюють в основному при Втрискуваючих машинах —
ті машини , які перероблюють пластикові гранули на певні форми ,
які розділяються
Машини на фабриці працюють в постійному циклі , тобто , кожні 4 хвилини
виготовляються 5 нових елементів — задача кожного працівника перевірити
елемент на дефекти ( та якість ) , перевірити градировку переплавок ,
та підібрати коробочки та упаковути готову продукцію .
Чоловіки — працюють при сплавляючих машинах .
Необхідно будет вкласти два пластикових елемента до машини та натискають
на кнопку для запуску . Потомі забирають з машини вже готову сплавлену
продукцію.
Базова ставка • 13 зл/ год брутто = 9,25 нетто
• Додаток за нічні 20% від погодинної ставки
• Премія до 200 злотих брутто= 144 зл/нетто
• ЗП в місяць 2300-2600 zl/netto з урахуванням переробок та премій
(за пропрацюваний повний місяць) В випадку коли працівник не брав неоплачувальних відпусток, лікарняних відпусток, прогулів.

Додатки Графік праці від Пн до СБ.
3 зміни по 8 годин.
I зміна: 6-14 II зміна: 14-22 III зміна: 22-6
Житло •᠐
0; Житло 300 зл/міс. за комунальні послуги
Система праці Робочий день – 3 зміни (зміна 8 годин)
I зміна: 6-14 II зміна: 14-22 III зміна: 22-6
З ВАКАНСІЄЮ ТА УМОВАМИ ОЗНАЙОМЛЕНИЙ .…… ……………

. Праця дуже легка , беруть жінок та чоловіків
Місто праці : Gorzów Wielkopolski ( Гожув велкопольский, 2 год від м. Познань )
Тип договору Umowa o pracę

Посада Працівник Продукції
Завдання на робочому місці  Перевірка якості частин під час виробничого процесу та повідомлення керівника про вади.
 Упакування пластикових панелей до картону
 Склеювання картонів потрібних для виробництва.
 Приготування палет для складання картонів.
 Відбір з відділу виробництва готових елементів та транспортування їх в спеціальні зони.
 Товар упаковується , клеяться наклейки на готову продукцію
Базова ставка 13,10 зл./ год.брутто
Заробітна плата в місяць не перевищує від 2000 зл/нетто до - 2200 зл/нетто з урахуванням всіх переробок та премій , так як праця вважається легкою та не несе труднощів у виконанні , а також саме на данному заводі зазвичай мало додаткових годин

Додатки Преміальна система – до 800 зл./ брутто
Надгодини оплачуються:
В робочий день – 50 % від заробітної плати
В вихідні дні – 100% від заробітної плати
Додатки, що виникають з системи праці
Віза не менше 3 місяців.
Система праці -3 зміни згідно з графіком.
6.00- 14.00; 14.00- 22.00; 22.00 – 6.00
Бенефіти • Житло: Безкоштовне
Доїзд: за свій рахунок
Можливість отримання надгодин в залежності від підвищення норм продукції та ефективності праці робітника. Можливість надгодин встановлює керівник зміни.