Работа в Днепропетровске

Требования:
• Минимальный управленческий опыт от 3-х лет;
• Успешный опыт активных продаж (наличие опыта в продажах технических продуктов является большим преимуществом);
• Способность собрать и мотивировать команду;
• Хорошее чувство бизнеса;
• Высшее образование (желательно техническое);
• Успешный опыт планирования и организационные навыки;
• Компьютерная грамотность;
• Хорошее знание английского и/или русского языка;
• Водительские права
Обязанности:
• Разработка стратегии, тактики, планов продаж и развития, достижения целей по прибыли;
• Поиск потенциальных клиентов и развитие отношений;
• Поддержание отношений с существующими клиентами;
• Использование новых возможностей для развития бизнеса;
• Планирование бюджета и ведение отчетов в электронной форме;
• Управление отделом продаж.


В резюме указывайте желаемый уровень заработной платы

Требования:
• Возраст от 24 до 40 лет,
• Высшее образование;
• Опыт работы в сфере активных продаж ОБЯЗАТЕЛЕН, желателено ОР в продаже услуг;
• Знание технологии прямых продаж;
• Практические навыки и знания в области анализа и планирования продаж;
• Техническая грамотность;
• Навыки проведения переговоров, аналитические способности;
• Ориентация на результат, умение работать в команде, эффективная коммуникация, инициативность.
• Наличие авто, не обяз.
Основные функциональные обязанности:
• Активный поиск и привлечение новых клиентов, работа с существующими клиентами;
• Осуществление и контроль всех этапов продаж;
• Расширение услуг для существующих клиентов;
• Анализ конкурентной и ценовой ситуации на рынке;
• Отслеживание дебиторской задолженности.

6000 грн., плюс бонусы, соц.пакет

Кандидат, который обладает:
• Дипломом о высшем образовании;
• Высокой концентрацией к деталям;
• Умением оперировать аргументами;
• Высокой скоростью оперативной памяти;
• Желательным опытом в закупках и/или логистике.

Функциональные обязанности:
• Оперативное решение задач, связанных с условиями поставки товара (наличие актуальности информации по складским запасам; работа с ценами, дисконтами, условиями взаиморасчетов и т.д.);
• Проведение сверок по проданному товару с поставщиком;
• Поддержание информации о поставщике в актуальном состоянии


з/п- ставка + %

Наш идеальный кандидат:
• Состоявшийся Руководитель, с успешным опытом управления коммерческими структурами и персоналом.
ПРИВЕТСТВУЮТСЯ:
• знания техник ведения переговоров, методов продвижение товаров и услуг, систем мотивации торгового персонала;
• навыки в разработке бизнес-планов;
• успешный опыт управления людьми, формирования команды;
• техническая грамотность;
• развитые лидерские качества, высокий уровень ответственности.
Функциональные обязанности:
• Развитие и оптимизация каналов сбыта, мониторинг конкурентной среды.
• Планирование объемов продаж, контроль выполнение планов.
• Обеспечение роста рентабельности работы региона
• Руководство административно-хозяйственной деятельностью.


Направляйте резюме с указанием желаемого уровня зарплаты

Наш идеальный кандидат:
• Состоявшийся Руководитель, с успешным опытом управления коммерческими структурами и персоналом.
ПРИВЕТСТВУЮТСЯ:
• знания техник ведения переговоров, методов продвижение товаров и услуг, систем мотивации торгового персонала;
• навыки в разработке бизнес-планов;
• успешный опыт управления людьми, формирования команды;
• техническая грамотность;
• развитые лидерские качества, высокий уровень ответственности.
Функциональные обязанности:
• Развитие и оптимизация каналов сбыта, мониторинг конкурентной среды.
• Планирование объемов продаж, контроль выполнение планов.
• Обеспечение роста рентабельности работы региона
• Руководство административно-хозяйственной деятельностью.


Направляйте резюме с указанием желаемого уровня зарплаты

Требования: Опыт работы в сфере активных продаж, знание приемов делового общения, коммуникабельность, работоспособность, ответственность

Обязанности: Поиск новых клиентов, ведение переговоров, заключение договоров, расширение базы посредников.

Требования:
• опыт работы от 1 года
• высшее образование
Задачи:
• Организация продаж на вверенной территории
• Обеспечение выполнения заказа клиентам: доставка, монтаж, сдача работ.
• Создание имиджа компании как надежного партнера.
• Стимуляция клиента к дальнейшему сотрудничеству.
• Найм и обучение подчинённых.

Требования:
• опыт работы от 1 года
• высшее образование
Задачи:
• Организация продаж на вверенной территории
• Обеспечение выполнения заказа клиентам: доставка, монтаж, сдача работ.
• Создание имиджа компании как надежного партнера.
• Стимуляция клиента к дальнейшему сотрудничеству.
• Найм и обучение подчинённых.

Требования:
• Опыт работы в активных продажах
• Навыки проведения презентаций и переговоров
• Опыт работы с 1С, знание основных офисных программ
Должностные обязанности:
• Обеспечение деятельности компании в выделенном регионе
• Организация и развитие системы дистрибуции в регионе
• Поиск новых клиентов и эффективное взаимодействие с существующими партнерами
• Анализ регионального рынка, конкурентной среды
• Разработка программ по увеличению объемов продаж
• Участие в обучении команды дистрибуторов
• Контроль дебиторской задолженности

Требования:

Наличие лидерских качеств, высокая организованность и целеустремленность. Опыт работы в прямых продажах автомобильных запчастей или товаров непродовольственной группы. Свободное владение ПК и навыки работы в программах по подбору автозапчастей к грузовикам европейского производства. Наличие успешного опыта управления трудовым коллективом.

Обязанности:

Работа в одной из крупнейших отечественных автомотив компаний. Позиция руководителя продаж в центральном регионе. Управление работой двух действующих филиалов компании и обеспечение выполнения планов продаж на этой территории. Детали - при собеседовании.